第一条为进一步突出人才培养的中心地位和课程教学的基础地位，切实加强学院教学管理，提高学院教学质量，促进公司党政领导、系主任、专业负责人、导师组长等深入教学一线，了解和掌握教学情况，及时发现、解决教学工作中存在的实际问题，依据《永利官网课程听课制度（修订）》，特制订本办法。
第二条党政领导、导师组组长（含博导组组长）、系（部、中心）主任、教研室主任、专业负责人、教师党支部负责人、辅导员、班级导师及教学督导员等都必须按照要求听课。具体听课任务如下：
公司党政领导每学期听课不少于3次，其中分管教学工作的领导每学期听课不少于5次；导师组组长（含博导组组长）、系（部、中心）主任、教研室主任、专业负责人、教师党支部负责人、辅导员、班级导师每学期听课不少于3次；学院教学督导员每周听课原则上不少于2学时，或每学期听课不少于30学时。
同时担任两个及以上职务的听课人员，按就高不就低的原则确定听课次数。
第三条听课范围：全院本科课程（列入本科人才培养计划的全部课程，含学院教师开设的通识选修课）和研究生课程（含公共必修课、学科基础课、专业课、公共选修课等）。
第四条听课形式：听课可采取线上+线下模式，包括单独听课、集体听课、集体评议等。除有专门要求外，听课人员采取不定期随机选择的方式听课，也可以有针对性地跟踪听课。
第五条听课要求：
1. 了解任课教师授课基本情况，主要包括师德师风、政治纪律（在授课过程中是否坚持正确的政治方向，遵守宪法和有关法律法规，坚定不移地贯彻执行党和国家的教育方针）、教学纪律（教师遵纪守时情况、课堂管理情况、教风仪表情况等）、教学态度、教材选用、教学大纲、教学方法与手段、考核方式、教学效果等。
2. 了解“习近平新时代中国特色社会主义思想”纳入思政课、专业课内容的情况，并将课程的价值引领作为听课督查的重要监测点。
3. 了解学生上课基本情况。
4. 了解教学设施设备、环境卫生等情况。
5. 每次听课不少于1学时。
6. 公司党政领导、教学督导员听课范围为全院课程，导师组长、专业负责人原则上听本专业的课程，系正、副主任原则上听本系教师的课程，教师党支部负责人原则上听本支部党员教师的课程，教研室正、副主任原则上听本教研室教师的课程，辅导员和班级导师原则上听本年级、本班级学生的专业课程。
第六条听课人员可利用课间休息或课后，尽可能与任课教师和学生交流，并将听课后的有关意见建议当场反馈给任课教师。听课人员对任课教师及学生提出的意见和建议，要及时给予答复和解决；不能答复和解决的，及时分别向分管本科教学和分管研究生教学副经理反映，由各分管副经理给予回复和解决。必要时，由各分管副经理提交党政联席会议讨论研究。
第七条听课范围实现全覆盖。每学期学院所开课程至少被听一次以上。每次听课前，听课人员应到教学秘书或研究生工作秘书处查询本学期已听课情况，避免同一课堂被多次重复听课。每次听课后，听课人员应在3日内将听课结果反馈教学秘书或研究生工作秘书记录，由两位秘书分别对本科和研究生听课情况予以汇总；通过听课全覆盖，确定讲课有问题的重点人员，实行“一人一策”帮扶整改。
为准确掌握任课教师教学内容和教学进度，听课前，听课人员可到教学秘书处查询所听课程《教学大纲》和《教学进度计划表》。
第八条听本科课程填写《听课记录表》，听研究生课程填写《听课手册》。每学期结束，听课人员的听课记录由学院存档，并在每学期结束前将听课统计结果报学校教学督导室；教学督导员按照《永利官网教学督导工作条例》、《永利官网yl34511线路中心教学督导工作实施细则》执行。
第九条公司定期总结听课情况，及时反馈相关意见、建议，对优秀课堂教学经验和做法予以推广，适时组织开展学生评教、示范课程观摩等活动。
第十条所有听课人员必须按时完成听课任务。不能按时完成的，由学院纪委诫勉谈话。诫勉谈话之后仍拒不完成听课任务的，由分管副经理提交党政联席会议给予处分。
第十一条本办法由公司党政联席会议负责解释，自通过之日起执行。
2018年9月12日党政联席会议通过