新闻网讯（通讯员 王阳）7月8日下午，学院召开学期末全院教职工大会，总结过去一学期学院总体工作，就暑期和下一阶段工作进行全面部署，重点强调了安全稳定工作，全院教职员工参会。会议由经理张广科主持。
李宏书记首先就过去一学期学院的整体工作进行了全面回顾总结。一是团队建设成效显著。公司《公共政策学》入选教育部“课程思政示范课程”，承办第二届全国财经类院校MPA教育联盟大会暨应急管理团队建设研讨会等。二是教学工作亮点纷呈。公司行政管理专业入选省级一流本科专业建设点，城市经济管理专业参选湖北省一流本科专业建设点申报，与多家单位签署协议并挂牌学生实习实训合作基地等。三是科研与社会服务硕果累累。公司教师发表多篇高端论文，申报多项课题，出版多本专著、教材；学院与马应龙药业集团股份有限公司签署战略合作协议，共建马应龙大学并向学院捐款20万元，学院正在举办马应龙药业集团后备人才能力提升培训班等。四是团队队伍建设捷报频传。公司三名专任教师晋升教授，三名专任教师晋升副教授，引进三名专任教师，三名行政干部职级职称晋升，庞明礼、张广科、杜兴洋分别获得第三届全国MPA优秀教师和优秀教育工作者称号等。五是党建与行政工作扎实有力。公司党政班子率先垂范，学史力行开新局，班子成员带头开展“我为师生办实事”；在学校2021年建党百年“七一”表彰中，多个集体和个人获评先进。六是学生工作多点开花。公司本科生和研究生多人获得国家级、省级和校级奖项。七是就业创业工作稳步推进。公司已连续多年获评就业先进集体奖，截止目前，2021届毕业生整体就业率在全校位居前列。
李宏书记强调，一是要高度重视师德师风问题，老教师要对新入职年轻教师做好“传帮带”，坚持立德树人、严守师德底线；二是要不断强化大局意识，不断增强团结，团结出典型、团结出成绩、团结出执行力，要见贤思齐、守望相助；三是要切实提高安全防范意识，在疫情防控、办公安全、出行安全、防电信诈骗、学生暑期离校和返校等方面要层层压实责任、切实落实到位；四是要牢固树立规矩意识，教职员工离汉需报备请假，暑期干部值班要纪律严明，专任教师开学前要做好教学课程准备，党政办、学办和研办等相关数据汇总上报要准确高效。
公司班子成员刘茂盛、邓汉慧、李明强、杜兴洋分别就学院工会工作、科研工作、本科生教学、研究生教学等作出安排和部署。
张广科经理作总结讲话。他表示，学院新班子团结协作、求真务实，变思路、抓机遇、谋发展，各项工作稳步有序推进。第一，关于学科评估。上一轮学科评估，公司公共管理为B+，在学校六个B+学科中排名最靠前，未来一个周期要不断推进团队建设。第二，关于学院未来发展。国内yl34511线路中心大多2000年左右起步，起步阶段类似，但后期发展差异很大。面向未来，学院的团队建设和管理工作应围绕科研教学、学科建设、社会服务和人才引领等四大领域展开，提出“四位一体”的学院建设思路，强调没有科研就没有地位，没有学科就没有平台，没有创收就没有保障，没有人才就没有支撑。第三，关于深化内涵建设。重点做增量，兼顾存量。一是各系要深入研究，根据自身优势，谋划新增学科点，已有学科点要不断提升质量。二是公司要进一步修改完善职称评审、绩效分配等多个文件办法。三是希望各位老师多争取校外资源，助力学院发展。
擘画蓝图开新局，凝心聚力谱新篇。与会教职工纷纷表示，总结过去，学院取得长足发展；展望未来，相信在学院新班子的带领下，学院必将取得新的更大成绩。